80 лет Победы
Молодежная столица РФ
СВО
Выборы в Пермском крае
Социальная поддержка
Инфраструктура
Благоустройство
15.03.2025
16+
Общество

В Пермском крае на 34% вырос спрос на работников сферы ЖКХ, но кадровый дефицит сохраняется

В Пермском крае на 34% вырос спрос на работников сферы ЖКХ, но кадровый дефицит сохраняется
Фото: Анастасия Кузнецова
  1. Общество
В 2024 году количество вакансий в сфере жилищно-коммунального хозяйства в Прикамье увеличилось на 34% по сравнению с прошлым годом и составило более одной тысячи, но найти специалистов по-прежнему сложно.

К таким выводам пришли аналитики hh.ru.

Чаще всего сотрудников искали работодатели в областях «Благоустройство и уборка территорий и зданий» (43% вакансий), «Водоснабжение и канализация» (34%) и «Ремонт зданий и сооружений» (23%). Коммунальные службы нуждались в менеджерах по продажам и работе с клиентами (5%), слесарях, сантехниках, уборщиках, дворниках и водителях (по 4%). Некоторые из этих профессий в Прикамье входят в топ-10 дефицитных. Например, на одну вакансию дворника в регионе приходится всего 0,7 резюме.

Средние зарплатные предложения для представителей сферы ЖКХ варьируются от 47 до 92 тысяч рублей.